5月16日-17日，中国电子召开党建工作专题会议，学习传达中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神、中央企业党建工作责任制实施办法座谈会精神，研究部署中国电子“两学一做”学习教育常态化制度化工作和落实党建工作责任制措施。中国电子党组书记、董事长芮晓武，党组成员、总会计师李晓春，党组成员、副总经理陈旭、靳宏荣参加了会议。

芮晓武以《责任上肩 任务落地 扎实推进全面从严治党向基层延伸》为题做了主题发言。他指出，要充分认识两个座谈会精神的重要意义，在经济发展进入新常态的大背景下深刻认识从严治党，切实将中央精神与企业改革发展、文化凝聚结合起来，坚持围绕中心思考谋划党建工作，在服务大局上做好工作融合。芮晓武强调，要精准把握“两学一做”常态化制度化要求，在真学、实做、常改上实现常态化制度化，在发挥党支部主体作用上实现常态化制度化，在推动企业创新发展上实现常态化制度化，在严肃党内政治生活上实现常态化制度化，要善于总结和推广经验，确保常态化制度化落地，确保“两学一做”取得实效。要以改革创新精神推动党建工作责任制落实，提高认识、明确任务、严格考核。

会议现场传达了中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神，国资委党委贯彻落实中央企业党建工作责任制实施办法座谈会精神，解读了中国电子“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案、落实党建工作责任制设计思路和责任体系，并组织大家充分讨论。

此外，中电熊猫、中电信息两家企业以《构建“四位一体”党建工作责任体系》和《推进“两学一做”学习教育常态化制度化》为题分享经验。会议还就党组织换届选举工作进行了专题培训，组织开展了主题党日活动。与会人员一起过“党日”，重温入党誓词，观看录像片《共产党员的特权》，朗读“红色经典”诗篇。

中国电子党群工作部、人力资源部、纪检监察部负责人、机关党委副书记，各二级企业党委书记、党委副书记、党群办主任近70人参加了会议。